Αυτός είναι ο μισθός των κρατικών αξιωματούχων και των αρχόντων της τοπικής αυτοδιοίκησης το 2026

Τι γράφει σε ανάρτησή του στο Facebook ο πολιτικός αναλυτής και στατιστικολόγος Νίκος Καρδούλας

Σχετικά Άρθρα

Διαβάστε επίσης:Μαυρίδης για Ευρωπαϊκό Κέντρο Διαχείρισης Κρίσεων στην Κύπρο

Διαβάστε επίσης:Κεραμέως: Στο δεύτερο χαμηλότερο σημείο στην ιστορία της χώρας η ανεργία

Από 1/1/2025 αυξήθηκαν οι αποδοχές των αιρετών οργάνων της Τοπικής Αυτοδιοίκησης και των Γενικών Γραμματέων των δήμων, γεγονός το οποίο πέρασε στα ψιλά και δεν έγινε ευρέως αντιληπτό, λόγω της αύξησης των αποδοχών των Γενικών Γραμματέων των Υπουργείων, όπως παρακάτω:

·         Στους Περιφερειάρχες, Αντιπεριφερειάρχες και στους Προέδρους των Περιφερειακών Συμβουλίων κατά 18%.

·         Στους Δημάρχους σε δήμους με πληθυσμό μεγαλύτερο από 200.000 κατοίκους κατά 18%, σε δήμους με πληθυσμό από 100.000 έως 200.000 κατοίκους κατά 6%, σε δήμους με πληθυσμό από 20.000 έως 100.000 κατοίκους κατά 12% και σε δήμους με πληθυσμό μικρότερο από 20.000 κατοίκους κατά 20%.

·         Στους Αντιδημάρχους σε δήμους με πληθυσμό μεγαλύτερο από 200.000 κατοίκους κατά 28%, σε δήμους με πληθυσμό από 100.000 έως 200.000 κατοίκους κατά 15%, σε δήμους με πληθυσμό από 20.000 έως 100.000 κατοίκους κατά 20% και σε δήμους με πληθυσμό μικρότερο από 20.000 κατοίκους κατά 29%.

·         Στους Προέδρους των Δημοτικών Συμβουλίων σε δήμους με πληθυσμό μεγαλύτερο από 200.000 κατοίκους κατά 16%, σε δήμους με πληθυσμό από 100.000 έως 200.000 κατοίκους κατά 5%, σε δήμους με πληθυσμό από 20.000 έως 100.000 κατοίκους κατά 9% και σε δήμους με πληθυσμό μικρότερο από 20.000 κατοίκους κατά 15%.

·         Στους Γενικούς Γραμματείς των δήμων σε δήμους με πληθυσμό μεγαλύτερο από 200.000 κατοίκους κατά 17%, σε δήμους με πληθυσμό από 100.000 έως 200.000 κατοίκους κατά 5%, σε δήμους με πληθυσμό από 20.000 έως 100.000 κατοίκους κατά 10% και σε δήμους με πληθυσμό μικρότερο από 20.000 κατοίκους κατά 19%.

Σχόλια – Προτάσεις

Οι παραπάνω αυξήσεις, όταν οι αποδοχές ήταν ήδη υψηλές πριν αυξηθούν, δείχνουν μία τεράστια κοινωνική ανισότητα, αφού ο μέσος Έλληνας τα έβγαζε πέρα με μεγάλη δυσκολία τόσο το 2024, όσο και το 2025λόγω της παρατεταμένης ακρίβειας, η οποία δεν λέει να σταματήσει και στις αρχές του 2026.

Η αξία ενός μισθού θα πρέπει να κρίνεται πάντα από το αποτέλεσμα του έργου που προσφέρει κάποιος που τον λαμβάνει. Συνήθως όμως όταν οι πολίτες ψηφίζουν κάποιον, ελπίζουν ότι θα τους κάνει κάποιο προσωπικό ρουσφέτι αν εκλεγεί και ενδιαφέρονται ελάχιστα για το έργο που μπορεί να προσφέρει, τόσο σε εθνικό, όσο και σε τοπικό επίπεδο.

Για τους παραπάνω λόγους, πριν πάρουμε την τελική μας απόφαση σε προσεχείς εκλογές θα πρέπει να αναρωτηθούμε για τους υποψήφιους:

·         Είναι ανιδιοτελείς, έντιμοι, ηθικοί, χωρίς σκιές, ενάρετοι, αξιοπρεπείς στην κοινωνική τους ζωή, ικανοί και πετυχημένοι στην όποια δραστηριότητά τους;

·         Έχουν επιλύσει όλα τους τα επαγγελματικά προβλήματα ή βασίζονται μόνο στην πολιτική για την επιβίωσή τους;

·         Ποια ήταν η προηγούμενη δράση τους στην όποια δραστηριότητά τους και τι έχουν να επιδείξουν μέχρι σήμερα;

·         Από την προηγούμενη ενασχόλησή τους με τα κοινά τα τελευταία χρόνια, έχουν αποδείξει ότι στήριξαν στο σύνολό τους τα προβλήματα της τοπικής κοινωνίας και όχι μόνο τα ρουσφέτια των ψηφοφόρων τους;

·         Είναι καινοτόμοι και διαθέτουν το απαραίτητο πάθος και τον ενθουσιασμό, ώστε να κάνουν πράξη αυτά που υπόσχονται;

·         Είναι πολέμιοι της διαφθοράς και υπερασπιστές της διαφάνειας, της αξιοκρατίας και της δικαιοσύνης;

Δείτε την ανάρτηση:

https://www.facebook.com/NikolaosKardoulas/posts/pfbid02xYdnTpGkSSggzQx1U1Cdsd81dt4pn7taqScZP94UxJL9EU4mg6mP5y6swBXE8rtTl

Ο Νίκος Καρδούλας είναι Τοπογράφος Μηχανικός του Ε.Μ.Π., MSc στην Αγγλία, πρώην καθηγητής του Πανεπιστημίου Θεσσαλίας, Στατιστικολόγος, Πολιτικός Αναλυτής, Συνταγματάρχης ε.α. και υποψήφιος βουλευτής της ΝΔ το 2023 στην Περιφερειακή Ενότητα Λάρισας